Introduction

L’objectif de cette page est de lister les infos au sujets de toutes les formes de réciprocités et des organisations que l’on peut mettre en place autour de ce sujet.

Parmis les “sous-sujets”, il y a aussi :

le code social

totem

les open-badge

la monnaie libre

Réunion du 04/10/2018 avec la MYNE

Présents : Benjamin, Oriane, Thomas et Yannick

Absent : Simon Sarasin

Réflexion au sujet des cadres de réciprocités

Annuaire des PAD de la MYNE : https://pad.lamyne.org/CwZgnAZgbAjArAUwLTRlJwAcEBMSwDGUAhvgOzBHEAMARsTjgCZA#

Un modèle de cadre de réciprocité : https://pad.lamyne.org/BwYwRmBsAmCGBMBaALMgnAVhfADF4AzMNIvGAGaQYE7AYgCMsQA=#

Dernier modèle : https://pad.lamyne.org/templatecadredereciprocite?view#

Répertoire des cadres : https://pad.lamyne.org/CYVg7ADAHAZgxjAtGApgQxIgLFgTAI0QE4BGXIxfELCAZlql1pBVqA==#

Cadre de Benjamin : https://pad.lamyne.org/chow-petit_cadredereciprocite#

Retour de la MYNE

Peu utilisé, car les nouvelles personnes n’ont pas le reflexe ni l’envie de remplir un “formulaire”

Les utilisateurs ont besoin d’un minimum de cadre pour être à l’aise pour le remplir

Un 4ème modèle vient d’être mis au point.

Plus de personnes les remplissent depuis qu’ils peuvent y déposer leurs besoins, car cela leur permet que d’autres viennent les voir pour répondre à ces besoins.

Mais il est difficile de préciser ce que l’on sait faire, sans vouloir tout lister ou quelques truc que l’on pense que la MYNE a besoin… Par exemple, on ne va pas dire, “je sais faire une tarte tatin”, alors que peut-être que cela intéresserait la MYNE !

Plus complexe de rédiger un cadre entre deux personnes

Moyennement complexe entre une personne et une orga

Plus simple entre deux orga

Besoin d’un outil plus sémantique avec des métadatas qui puissent être réutilisables ailleurs sur la plateforme

On peut imaginer une liste de savoir faires dynamiques qui répondent à des besoins qui eux aussi se créent dynamiquement, jour après jour, et en fonction des nouvelles personnes qui viennent et qui s’en vont.

Rapprochement avec les besoins de l’AV qui actuellement cherchent à lister toutes les tâches que chacun fait pour répartir mieux ces tâches.

On peut imaginer que la MYNE utilisent plus tard des outils développés par l’AV dans un moyen terme

Nous avons évoqué que ces cadres devront pour cela se baser sur une ontologie, au même titre que le code social, PAIR, totem, le quintilien (QQOQCCP), qui sont déjà des ontologies de formulaire proposés par l’AV.

La MYNE pourra, soit créer sa propre ontologie, soit qu’on se mette d’accord pour “transformer” un peu une ontologie existante (par exemple le code social) pour avoir une ontologie commune entre nos deux organisations.

Voir la réunion précédente à l’AV sur le SI transitionné : https://hackmd.io/WItDjdVyTUWxN_T9LbXSmA#, CR que nous avons d’ailleurs “sémantisé” (au moins en tant que document) dans l’outil interne de l’AV, SemApps : http://semapps.virtual-assembly.org/detail?uri=http://data.virtual-assembly.org:9050/ldp/5197457222-9977413079

Réflexion au sujet des open badges

A la MYNE

https://pad.lamyne.org/badges#

Les membres de la MYNE sont partagés.

Certains pensent que c’est important et utile

D’autre que c’est ridicule

D’autres passent de l’un à l’autre…

Dans un Fablab, est-ce vraiment la peine ?

Cela peut créer humainement des problème, du jugement etc.

Pour des événements (style MMMFest ou salon avec 1000 personnes)

Par contre, pendant un événement, je trouve ça cool.

A l’accueil, les gens remplissent sur une tablette un formulaire, remplissent leur tag et un badge sort. Lorsqu’ils croisent une personne qui a le même tag, ça bip :)

Problème si les tags ne sont pas exactement écrits pareil… Besoin de faire des rapprochements pendant la saisie à l’accueil, en fonction de ceux qui ont déjà été rentrés.

Ne pas se baser par rapport à un référentiel de compétences internationnal, qui ne sera jamais à jour, car c’est tous les jours qu’un nouveau terme est créé (exemple : Holo).